Weiterentwicklung und Pflege des Qualitätsmanagementsystems gemäß IATF 16949 und ISO 9001 Planung, Durchführung und Auswertung interner sowie externer Audits Unterstützung der Fachabteilungen bei der Umsetzung von Qualitätszielen und Managementsystemanforderungen Schulung von Mitarbeitenden und internen Auditoren zu Qualitätsmethoden und relevanten Normen Steuerung der Einhaltung gesetzlicher, kundenspezifischer und interner Anforderungen Empfehlung und Bewertung von Optimierungen an Qualitäts- und Produktionsstandards zur Sicherstellung einer effizienten und stabilen Prozessqualität Abgeschlossenes technisches Studium oder Technikerausbildung mit Erfahrung im metallverarbeitenden Umfeld Fundierte Kenntnisse in der Automobil- oder Automobilzulieferindustrie Erfahrung im Umgang mit Qualitätsmethoden wie APQP, FMEA, KVP, Six Sigma, SPC, MSA, 8D Qualifikation als interner Auditor nach IATF 16949 sowie VDA-Auditor Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld Attraktive Vergütung inklusive tariflicher Zusatzleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) 38-Stunden-Woche, Gleitzeitmodell und 30 Tage Urlaub Moderne, sichere und saubere Arbeitsumgebung mit Kantine Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung und aktiven Mitwirkung an Verbesserungsprojekten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zusätzliche Benefits wie City-Card, Restaurantzuschüsse oder weitere standortbezogene Leistungen Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt orientiert sich an Ihren beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen.
Für unsere Abteilung Quality Assurance suchen wir in unserem Plasmacenter in Bremen City einen Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/x) (Vollzeit / befristet für 2 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung) Sie sind für folgende Aufgaben verantwortlich: Betreuung, Implementierung und Überprüfung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung unter Anwendung der etablierten Q-Systeme.
AutoCAD, Trimble Nova)Sicherer Umgang mit MS Office, ERP-Kenntnisse wünschenswertStrukturierte, präzise und terminorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und klare technische Kommunikation Unbefristete Festanstellung mit verantwortungsvollem AufgabenbereichAttraktives Gehalt mit fixen und variablen BestandteilenBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenKollegiale Unternehmenskultur mit hilfsbereiten TeamsVerpflegungszuschuss durch eigene Kantine am StandortJobRad-Leasing für City-, Mountain- oder E-BikesRegelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Die Vergütung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 863927/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region www.suedkurier-logistik.de Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei.
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region www.suedkurier-logistik.de Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei.
Ihre neue Herausforderung Weiterentwicklung und Pflege des Qualitätsmanagementsystems Durchführen von Wirksamkeitsprüfungen ProzessoptimierungenUnterstützung beim Aufbau eines Risiko- und Chancenmanagements im Rahmen des ManagementsystemsErkennen von Verbesserungspotenzialen und aktive Mitgestaltung von OptimierungsmaßnahmenAnwendung QM-Methoden als Basis für nachhaltige EntscheidungenAnalyse von Kennzahlen und Ableitung von EmpfehlungenZusammenarbeit mit Fachabteilungen und Förderung einer Qualitätskultur Ihre Kompetenzen Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau mit Weiterbildung im QualitätsmanagementMehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in einem produzierenden UmfeldKenntnisse von Normen und QM-Methoden (FMEA o.Ä.)Sehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseAnalytisches Denkvermögen, strukturierte ArbeitsweiseTeamplayer, kreative und proaktive Persönlichkeit mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten Unser Angebot / Ihre Benefits Erfolgreiches Unternehmen auf ExpansionskursStabiles und nachhaltiges ArbeitsumfeldFundierte EinschulungBetriebskantine mit EssenszuschussCommunication Point mit Kaffee & TeeTeilnahme an diversen Laufevents & FirmeneventsBetriebliche Zusatzangebote (Altersvorsorge, zinsfreies Firmendarlehen, Bezugsvorschuss, uvm.)Betriebsratszuwendungen zu persönlichen Ereignissen (Hochzeit, Jubiläum, uvm.)Betriebsärztin, abwechselndes GesundheitsangebotLaufende Weiterbildungsmaßnahmen im Rahmen der internen AkademieFlexible Arbeitszeiten und Home-Office-MöglichkeitenFirmenparkplatz für Mitarbeiter*innen mit E-LadestationenE/Hybrid-Poolautos für klimafreundliche DienstfahrtenGute öffentliche Anbindung Zusätzliche Information (nicht verwendet) https://tsa.at/de/tsa_jobs/mitarbeiter-qualitaetsmanagement/ Auf der ganzen Welt fahren Schienen- und Straßennutzfahrzeuge mit unseren Elektromotoren. Mit der TSA-City erweitern wir unseren Standort und brauchen daher auch ein größeres Team. Ihr zukünftiger Tätigkeitsbereich Qualitätsmanagement bei TSA bedeutet, die richtigen Strukturen zu schaffen, Chancen zu erkennen und Risiken zu minimieren.
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege Planung und Kalkulation von Deckensystemen im Bereich technischer GebäudeausstattungErstellung und Bearbeitung von LeistungsverzeichnissenProjektsteuerung hinsichtlich Kosten, Qualität und TerminenDurchführung von Aufmaßen sowie Abrechnung und NachkalkulationTechnische und kaufmännische Verantwortung für ProjekteFachliche Führung und Koordination von externen MontageteamsBeratung von Fachbetrieben, Planungsbüros und Architekturbüros Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Innenausbau, Trockenbau, Ladenbau oder Studium im BauingenieurwesenFundierte Berufserfahrung in der Projektleitung vergleichbarer TätigkeitsfelderFundierte Kenntnisse in der VOB sowie sicherer Umgang mit MS Office und digitalen KommunikationsmittelnAusgeprägtes unternehmerisches Denken und DienstleistungsorientierungHohe Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und BelastbarkeitOrganisationstalent und pragmatische Arbeitsweise, auch unter ZeitdruckTeamorientierung und Identifikation mit gemeinsamen Werten und Zielen Unbefristete Festanstellung mit verantwortungsvollem AufgabenbereichAttraktives Gehalt mit fixen und variablen BestandteilenBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenKollegiale Unternehmenskultur mit hilfsbereiten TeamsVerpflegungszuschuss durch eigene Kantine am StandortJobRad-Leasing für City-, Mountain- oder E-BikesRegelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Die Vergütung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 846279/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region www.suedkurier-logistik.de Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei. www.sk-citylogistik.de Zu unserer Datenschutzerklärung .
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region www.suedkurier-logistik.de Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei. www.sk-citylogistik.de Zu unserer Datenschutzerklärung .
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege Planung und Kalkulation von Deckensystemen im Bereich technischer Gebäudeausstattung Erstellung und Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen Projektsteuerung hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen Durchführung von Aufmaßen sowie Abrechnung und Nachkalkulation Technische und kaufmännische Verantwortung für Projekte Fachliche Führung und Koordination von externen Montageteams Beratung von Fachbetrieben, Planungsbüros und Architekturbüros Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Innenausbau, Trockenbau, Ladenbau oder Studium im Bauingenieurwesen Fundierte Berufserfahrung in der Projektleitung vergleichbarer Tätigkeitsfelder Fundierte Kenntnisse in der VOB sowie sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Kommunikationsmitteln Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Dienstleistungsorientierung Hohe Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit Organisationstalent und pragmatische Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck Teamorientierung und Identifikation mit gemeinsamen Werten und Zielen Unbefristete Festanstellung mit verantwortungsvollem Aufgabenbereich Attraktives Gehalt mit fixen und variablen Bestandteilen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Kollegiale Unternehmenskultur mit hilfsbereiten Teams Verpflegungszuschuss durch eigene Kantine am Standort JobRad-Leasing für City-, Mountain- oder E-Bikes Regelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Die Vergütung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 846279/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir begeistern uns für spannende Baustellen, schätzen unsere abwechslungsreichen Aufgaben und profitieren gemeinsam von den individuellen Stärken aller. 30 TAGE URLAUB Betriebsruhe, Brückentage und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. EDENRED CITY KARTE Deine regionale Gutscheinkarte zum Tanken, Shoppen und Einkaufen. CORPORATE BENEFITS Profitiere von attraktiven Rabatten bei bekannten Online-Shops und Anbietern.
Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag eines soliden Unternehmens – 2023 ist City Clean 50 Jahre am Markt. Zuverlässige, immer pünktliche Lohnzahlung Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Firmenfeste Was wir uns von Ihnen wünschen: Abgeschlossene Berufsausbildung als (Industrie-) Mechaniker, Industriemechatroniker, Betriebsschlosser oder eine vergleichbare Ausbildung Energieanlagenelektroniker, Elektromechaniker oder vergleichbar Berufserfahrung und idealerweise verfügen Sie zudem über Kenntnisse der Steuerungstechnik Selbstständige Arbeitsweise Ein gewisses Maß an Flexibilität, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Was Sie bei uns tun werden: vorbeugende Instandhaltung, Wartung und Reparatur unserer automatisierten Maschinen- und Anlagentechnik Störungsbeseitigungen am Maschinenpark Verantwortung für den reibungslosen Produktionsablauf Aufarbeitung von Bauteilen Montage von Baugruppen Noch 3 Fragen an Sie: Packen Sie gerne an, wenn ‚Not am Mann‘ ist und nehmen den Schraubendreher in die Hand?
Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag eines soliden Unternehmens – 2023 ist City Clean 50 Jahre am Markt. Zuverlässige, immer pünktliche Lohnzahlung Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Firmenfeste Was wir uns von Ihnen wünschen: Abgeschlossene Berufsausbildung als (Industrie-) Mechaniker, Betriebsschlosser oder Vergleichbare Ausbildung Selbstständige Arbeitsweise Ein gewisses Maß an Flexibilität, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zum Arbeiten im Zweischichtsystem (ca. 1 x pro Monat Spätschicht) Was Sie bei uns tun werden: vorbeugende Instandhaltung, Wartung und Reparatur unserer automatisierten Maschinen- und Anlagentechnik Störungsbeseitigungen am Maschinenpark Verantwortung für den reibungslosen Produktionsablauf Aufarbeitung von Bauteilen Montage von Baugruppen Noch 3 Fragen an Sie: Packen Sie gerne an, wenn ‚Not am Mann‘ ist und nehmen den Schraubendreher in die Hand?
Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag eines soliden Unternehmens – 2023 ist City Clean 50 Jahre am Markt. Zuverlässige, immer pünktliche Lohnzahlung Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Firmenfeste Was wir uns von Ihnen wünschen: Erfahrungen als Haushandwerker Handwerkliches Geschick mit technischem Verständnis Bereitschaft zum Lernen Verantwortungsbewusstsein Selbstständige Arbeitsweise Was Sie bei uns tun werden: Unterstützung des Handwerkerteams bei größeren Reparaturarbeiten Gartenarbeiten wie Rasen mähen, die Böschung freischneiden Dachrinnenreinigung Winterdienst für das Betriebsgelände Für Ordnung und Sauberkeit im Außenbereich des Betriebsgeländes sorgen Bereitstellung von Waschhilfsmitteln/Waschmittel für unsere Anlagen Entleeren und Reinigen von Filtern/Filteranlagen der Großwäscherei Noch 3 Fragen an Sie: Packen Sie gerne an, wenn ‚Not am Mann‘ ist und nehmen den Schraubendreher in die Hand?
Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag eines soliden Unternehmens – 2023 ist City Clean 50 Jahre am Markt. Zuverlässige, immer pünktliche Lohnzahlung Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Firmenfeste Was wir uns von Ihnen wünschen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in, Schlosser/in oder vergleichbare Ausbildung Selbstständige Arbeitsweise Ein gewisses Maß an Flexibilität, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zum Arbeiten im Zweischichtsystem (ca. 1 x pro Monat Spätschicht) Was Sie bei uns tun werden: vorbeugende Instandhaltung, Wartung und Reparatur unserer automatisierten Maschinen- und Anlagentechnik Handwerkliche Tätigkeiten Unterstützung für den reibungslosen Produktionsablauf Überprüfung von Bauteilen ‚Was so anfällt‘ reparien oder austauschen Noch 3 Fragen an Sie: Packen Sie gerne an, wenn ‚Not am Mann‘ ist und nehmen den Schraubendreher in die Hand?
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region www.suedkurier-logistik.de Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei.
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region. www.suedkurier-logistik.de Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei.
Wir setzten auf Langfristigkeit und umfassende Absicherung unserer Mitarbeitenden Steuerfreier Sachbezug pro Monat Mit der Weber-Geldkarte (Edenred - Ticket Plus City) erhalten Sie monatlich bis zu 50€ steuerfreien Sachbezug und erhalten damit volle Flexibilität zum Tanken, Einkaufen, Shoppen und Essen Fahrradleasing Mit unserem Partner JobRad können Sie sicher mobil sein und auch noch Geld sparen Noel Metternich E-Mail schreiben E-Mail kopiert!
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region. www.suedkurier-logistik.de Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei. www.sk-citylogistik.de Zu unserer Datenschutzerklärung .
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region www.suedkurier-logistik.de Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei. www.sk-citylogistik.de Zu unserer Datenschutzerklärung .
Wir begeistern uns für spannende Baustellen, schätzen unsere abwechslungsreichen Aufgaben und profitieren gemeinsam von den individuellen Stärken aller. 30 TAGE URLAUB Betriebsruhe, Brückentage und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. EDENRED CITY KARTE Deine regionale Gutscheinkarte zum Tanken, Shoppen und Einkaufen. CORPORATE BENEFITS Profitiere von attraktiven Rabatten bei bekannten Online-Shops und Anbietern.
Wir begeistern uns für spannende Baustellen, schätzen unsere abwechslungsreichen Aufgaben und profitieren gemeinsam von den individuellen Stärken aller. 30 TAGE URLAUB Betriebsruhe, Brückentage und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. EDENRED CITY KARTE Deine regionale Gutscheinkarte zum Tanken, Shoppen und Einkaufen. CORPORATE BENEFITS Profitiere von attraktiven Rabatten bei bekannten Online-Shops und Anbietern.
Wer wir sind City Clean ist einer der führenden Dienstleister in Deutschland, wenn es um Matten-, Mikrofaser- und Moppservice geht. Mit über 580 engagierten Mitarbeiter*innen an 20 Standorten sorgen wir täglich dafür, dass unsere mehr als 100.000 Kunden – von kleinen Cafés bis hin zu großen Industrieunternehmen – pünktlich und zuverlässig beliefert werden.
Was wir Ihnen bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag eines soliden Unternehmens – 50 Jahre City Clean 2023 Flexible Arbeitszeiten (38,75 Stunden pro Woche) – Montag bis Freitag – Individuelle Tourenplanung – selbstbestimmte Zeiteinteilung Dauerhaften, festen Kundenstamm Eigenes Fahrzeug für jeden/jede Fahrer*in mit sehr guter Ausstattung Alle 4 Jahre Neuwagen der Marken Mercedes oder VW Keine eigenen Werkstattfahrten – Fehler melden – Auto tauschen – fertig Elektronische Tourenführung und Auftragsbestätigung – keine Lieferscheine mehr Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Leistungsorientierte Bezahlung Gemeinsame Zeit verbringen z.B. mit Freitagnachmittag grillen Zusammenhalt in der Niederlassung – jeder unterstützt jeden Was wir uns von Ihnen wünschen: Führerschein der Klasse B mindestens 2 Jahre Fahrpraxis im Lieferdienst von mind. 1 Jahr Deutschkenntnisse auf mindestens B1 Niveau Freundliches Auftreten Eine auf Dienstleistung eingestellte Mentalität Was Sie bei uns tun werden: Die schmutzigen Matten bei unseren Kunden gegen gereinigte austauschen.
Was wir Ihnen bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag eines soliden Unternehmens – 50 Jahre City Clean 2023 Flexible Arbeitszeiten (38,75 Stunden pro Woche) – Montag bis Freitag Frei am Wochenende Individuelle Tourenplanung – selbstbestimmte Zeiteinteilung Dauerhaften, festen Kundenstamm Eigenes Fahrzeug für jeden/jede Fahrer*in mit sehr guter Ausstattung Alle 4 Jahre Neuwagen der Marken Mercedes oder VW Keine eigenen Werkstattfahrten – Fehler melden – Auto tauschen – fertig Elektronische Tourenführung und Auftragsbestätigung – keine Lieferscheine mehr Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Leistungsorientierte Bezahlung Gemeinsame Zeit verbringen z.B. mit Freitagnachmittag grillen Zusammenhalt in der Niederlassung – jeder unterstützt jeden Was wir uns von Ihnen wünschen: Führerschein der Klasse B mindestens 2 Jahre Fahrpraxis im Lieferdienst von mind. 1 Jahr Deutschkenntnisse auf mindestens B1 Niveau Freundliches Auftreten Eine auf Dienstleistung eingestellte Mentalität optimal: Wohnort max. 30km von Köln entfernt Was Sie bei uns tun werden: Die schmutzigen Matten bei unseren Kunden gegen gereinigte austauschen.
Lehrjahr: 1.211 € DIE BESTEN AZUBIS FLIEGEN NACH IHRER AUSBILDUNG 1 WOCHE ZU UNSEREM HEADQUARTER NACH NEW YORK CITY (MANHATTAN). HARRY’S ... ist eine internationale Marke der Mammoth Brands Gruppe mit Sitz in New York, zu der auch die Feintechnik GmbH Eisfeld gehört.
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region. Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei.
Ihre Aufgaben Sie sind für die laufende technische und infrastrukturelle Bewirtschaftung der Immobilien und Außenanlagen zuständig und übernehmen die entsprechenden Betreiberpflichten Sie stellen eine höchstmögliche Funktionsfähigkeit und Sicherheit aller technischen Anlagen in unseren Gebäuden sicher – von der Elektrik und USV über Klima und Heizung bis hin zu den Zutrittssystemen, Aufzugsanlagen und dem Brandschutz Darüber hinaus planen, koordinieren und überwachen Sie Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen Sie bilden die Schnittstelle zu Behörden und Bauämtern für allgemeine Fragen, Bauanträge und Nutzungsänderungen und unterstützen unseren Einkauf bei Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen Das bringen Sie mit Sie haben ein abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium, idealerweise in den Bereichen Facility Management, Versorgungs- und Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen oder Architektur oder verfügen über vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen Sie haben erste Berufserfahrung im technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagement Sie arbeiten eigenverantwortlich, steuern Projekte effizient und wirken als Treiber für die Themen Energiemanagement, autonome und vernetzte Gebäude sowie Smart City Lösungen Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse in Grundbuch- und Katasterangelegenheiten Das bieten wir Ihnen Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten Umfeld Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen der Energiewirtschaft Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem fachlich versierten und professionellen Team Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitale Lernplattform Eine Bezahlung nach Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge Zu unseren attraktiven Benefits zählen flexible Arbeitszeiten und Regelungen für mobiles Arbeiten, moderne Büroräume mit ergonomischer Arbeitsplatzausstattung, kostenlose Parkplätze sowie Ladestationen für Elektrofahrzeuge und eine Vielzahl weiterer Mitarbeitervergünstigungen Sie sind interessiert?
Koordination von Terminen, Budget etcDurchführung von WorkshopsSteuerung des TestmanagementsIdentifikation von Risiken und Problemen sowie Entwicklung geeigneter Lösungsansätze Umfassende Erfahrung mit SAP SuccessFactorsVerständnis für HR-Prozesse sowie deren Umsetzung im SAP SuccessFactors Fließende Deutschkenntnisse 100% Homeoffice (auch aus dem Ausland) ist möglichFlexible ArbeitsmodelleBenefits wie Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, bezuschusste City Card, Zuschüsse für die Kinderbetreuung, JobRad, Gesundheitsvorsorgeangebote Gehaltsinformationen Budget von bis zu 115.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Silva Celine Rehberg Referenznummer 849190/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: silva.rehberg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir setzten auf Langfristigkeit und umfassende Absicherung unserer Mitarbeitenden Steuerfreier Sachbezug pro Monat Mit der Weber-Geldkarte (Edenred - Ticket Plus City) erhalten Sie monatlich bis zu 50€ steuerfreien Sachbezug und erhalten damit volle Flexibilität zum Tanken, Einkaufen, Shoppen und Essen Fahrradleasing Mit unserem Partner JobRad können Sie sicher mobil sein und auch noch Geld sparen Noel Metternich E-Mail schreiben E-Mail kopiert!
Lust auf was Neues? Mitten im Zentrum liegt der KATHARINENHOF CITY WEST mit perfekter Verkehrsanbindung. Der KATHARINENHOF CITY WEST in Berlin-Charlottenburg bietet: einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl.
Lust auf was Neues? Mitten im Zentrum liegt der KATHARINENHOF CITY WEST mit perfekter Verkehrsanbindung. Der KATHARINENHOF CITY WEST in Berlin-Charlottenburg bietet: einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz unbefristeter Arbeitsvertrag attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl.
Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region. Unser Corporate Start-up City Logistik beschäftigt sich mit co2 neutraler Logistik und der Zustellung von Waren auf Lastenrädern und trägt dadurch einen großen Teil auf dem Weg zur Mobilitätswende der Städte Konstanz, Überlingen und Villingen-Schwenningen bei.
Lehrjahr: 1.211 € DIE BESTEN AZUBIS FLIEGEN NACH IHRER AUSBILDUNG 1 WOCHE ZU UNSEREM HEADQUARTER NACH NEW YORK CITY (MANHATTAN). HARRY’S ... ist eine internationale Marke der Mammoth Brands Gruppe mit Sitz in New York, zu der auch die Feintechnik GmbH Eisfeld gehört.
Koordination von Terminen, Budget etc Durchführung von Workshops Steuerung des Testmanagements Identifikation von Risiken und Problemen sowie Entwicklung geeigneter Lösungsansätze Umfassende Erfahrung mit SAP SuccessFactors Verständnis für HR-Prozesse sowie deren Umsetzung im SAP SuccessFactors Fließende Deutschkenntnisse 100% Homeoffice (auch aus dem Ausland) ist möglich Flexible Arbeitsmodelle Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, bezuschusste City Card, Zuschüsse für die Kinderbetreuung, JobRad, Gesundheitsvorsorgeangebote Gehaltsinformationen Budget von bis zu 115.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Silva Celine Rehberg Referenznummer 849190/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: silva.rehberg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Was wir Ihnen bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag eines soliden Unternehmens – 50 Jahre City Clean 2024 Flexible Arbeitszeiten (38,75 Stunden pro Woche) – Montag bis Freitag Frei am Wochenende Individuelle Tourenplanung – selbstbestimmte Zeiteinteilung Dauerhaften, festen Kundenstamm Eigenes Fahrzeug für jeden/jede Fahrer*in mit sehr guter Ausstattung Alle 4 Jahre Neuwagen der Marken Mercedes oder VW Keine eigenen Werkstattfahrten – Fehler melden – Auto tauschen – fertig Elektronische Tourenführung und Auftragsbestätigung – keine Lieferscheine mehr Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbenefits – Jobrad, Essenszuschuss, Jobticket, monatliche Mastercard, betriebliche Krankenversicherung Leistungsorientierte Bezahlung Gemeinsame Zeit verbringen z.B. mit Freitagnachmittag grillen Zusammenhalt in der Niederlassung – jeder unterstützt jeden Was wir uns von Ihnen wünschen: Führerschein der Klasse B mindestens 2 Jahre Fahrpraxis im Lieferdienst von mind. 1 Jahr Deutschkenntnisse auf mindestens B1 Niveau Freundliches Auftreten Eine auf Dienstleistung eingestellte Mentalität Was Sie bei uns tun werden: Die schmutzigen Matten bei unseren Kunden gegen gereinigte austauschen.
Was wir Ihnen bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag eines soliden Unternehmens – 50 Jahre City Clean 2023 Flexible Arbeitszeiten (38,75 Stunden pro Woche) – Montag bis Freitag – Individuelle Tourenplanung – selbstbestimmte Zeiteinteilung Dauerhaften, festen Kundenstamm Eigenes Fahrzeug für jeden/jede Fahrer/in mit sehr guter Ausstattung Alle 4 Jahre Neuwagen der Marken Mercedes oder VW Keine eigenen Werkstattfahrten – Fehler melden – Auto tauschen – fertig Elektronische Tourenführung und Auftragsbestätigung – keine Lieferscheine mehr Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Leistungsorientierte Bezahlung Gemeinsame Zeit verbringen z.B. mit Freitagnachmittag grillen Zusammenhalt in der Niederlassung – jeder unterstützt jeden Was wir uns von Ihnen wünschen: Führerschein der Klasse B mindestens 2 Jahre Fahrpraxis im Lieferdienst von mind. 1 Jahr Deutschkenntnisse auf mindestens B1 Niveau Freundliches Auftreten Eine auf Dienstleistung eingestellte Mentalität Was Sie bei uns tun werden: Die schmutzigen Matten bei unseren Kunden gegen gereinigte austauschen.
Neben dem reibungslosen Ablauf sind nicht nur Qualität, Sicherheit und modernste Technik wichtig, sondern vor allem unsere qualifizierten und motivierten Mitarbeiter, wie Dich, die zum Erfolg unserer gesetzten Ziele beitragen. Für unser Plasmapherese-Center in Bremen City brauchen wir Deine Hilfe als medizinische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Stunden. Deine Benefits: attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung 13.
Neben dem reibungslosen Ablauf sind nicht nur Qualität, Sicherheit und modernste Technik wichtig, sondern vor allem unsere qualifizierten und motivierten Mitarbeiter, wie Dich, die zum Erfolg unserer gesetzten Ziele beitragen. Für unser Plasmapherese-Center in Bremen City brauchen wir Deine Hilfe als Seiteneinsteiger Center Mitarbeiter Deine Benefits: attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung 13.
IHRE AUFGABEN: Unterstützung der Support-Hotlines (Privat- und Firmenkunden) für alle Fragen zur Nutzung der Online Services Analyse und Behebung von Problemen bei der Installation und Nutzung Beantwortung technischer Fragestellungen Bearbeitung von Rückrufwünschen der Kunden Klärung von Sonderfällen Generierung von Rechercheaufträgen selbstständige und fallabschließende Bearbeitung der Kundenanfragen Unterstützung anderer Produktionsbereiche bei Bedarf IHR PROFIL: umfangreiche PC-Kenntnisse hohes technisches Verständnis Bereitschaft und Fähigkeit, Veränderungen offen und aktiv mitzugestalten hohe Kundenorientierung Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise Spaß am telefonischen Kundenkontakt sichere Kommunikation in Wort und Schrift aktives Treiben von Innovationen und Optimierungen teamorientiertes Arbeiten WIR BIETEN IHNEN: detaillierte Einarbeitung und professionelle Schulungen Einen top modernen Arbeitplatz mitten in der City HVV Proficard übertarifliche Vergütung Übernahmeoption in ein festes Arbeitsverhältnis nach nur 6 Monaten sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/-in oder einen vergleichbar anerkannten Abschluss nachweisen können ein vielseitiges Aufgabengebiet mit eigenen Ideen innovativ gestalten möchten Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten innerhalb eines Teams haben die Selbstständigkeit und das Selbstwertgefühl der Mädchen und jungen Frauen fördern und entwickeln möchten über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) in Wort und Schrift verfügen die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und bereit sind, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... die Tätigkeit im Schichtdienst mit Gewährung der Schichtzulage, das berechtigt zu 3 zusätzlichen Urlaubstagen/Jahr Wohnzulage, sowie München-, SuE-Zulage ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine fundierte Einarbeitung, intensive Praxisanleitung sowie eine ständige Leitungs-Rufbereitschaft und regelmäßige Supervision Personalwohnungen in einer großzügigen Parkanlage am Ortsrand Gauting in der 5-Seen-Region ein Arbeitsplatz mit Fitnessraum, Kletterpark sowie direktem, schnellen S-Bahn-Anschluss in die Münchner City ca. 35 min und zum Starnberger See ca. 15 min eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?